Наставничество — один из важнейших этапов развития работника, который получает не только трудовые навыки, но и грамотную поддержку опытного специалиста.

Система наставничества давно показала свою эффективность на нашем предприятии. Об этом свидетельствуют высокие профессиональные достижения подопечных наших наставников, которые успешно осваивают свою профессию, повышают квалификацию или проходят профессиональную переподготовку.

Алтайвагон ежегодно принимает участие в краевом конкурсе «лучший шеф — наставник». В этом году на конкурс была выдвинута кандидатура инженера-технолога механического цеха Евгении Васильевны Койновой. Она проводит профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации. За последние годы Евгения Васильевна обучила множество специалистов и неоднократно выступала в роли наставника. Теперь к списку её достижений прибавилась грамота за участие в ежегодном краевом конкурсе «Лучший шеф-наставник» и благодарственное письмо начальника управления Алтайского края по труду и занятости населения.

Ещё раз поздравляем Евгению Васильевну! Желаем дальнейших успехов в наставнической деятельности.

Председатель молодежного совета АО «Алтайвагон»                                                                                      Кабанова Татьяна