Женщины на производстве: тяжёлый труд на пару с женственностью

Говоря о крупном вагоностроительном предприятии мы, прежде всего, представляем себе рабочих в спецодежде, цеха, заставленные оборудованием и инженеров с чертежами, но едва ли знаем, как много женщин здесь трудится.
Прекрасные представительницы АО «Алтайвагон» рассказывают о своей работе, семье и секретах сохранения женственности в любых условиях.
Ольга Викторовна Наумова, контрольный мастер отдела технического контроля
Я работаю в отделе технического контроля на заводе уже двадцать лет. Получила диплом и сразу сюда, больше нигде и не работала. Когда только пришла, ещё не знала, что такое завод, и кем здесь буду. Так бывает со многими, кто приходит и обретает своё призвание в процессе работы. Так случилось и со мной. Тут я поняла, что качество – это моё. Первое рабочее место и сразу же все устраивало, всё нравилось. Вот и затянуло на 20 лет, останавливаться на этом вовсе не собираюсь. Если говорить о профессиональных амбициях, то хотела бы развиваться именно в своей сфере и своём родном отделе.


В моём подчинении находится двадцать девять девушек. Могу их только похвалить. Все ответственные, каждая понимает, зачем и для чего сюда пришла. У нас ведь как, если что-то не устраивает, то ты не будешь этому делу отдаваться с тем энтузиазмом, который требуется. Работа очень тяжёлая для женщины. Необходимо не только точно знать все нюансы, но и быть очень собранной и внимательной. Ты должна уметь настойчиво требовать своего, доказать свою правоту. В этом плане, кстати, легче с мужчинами. Строжишься, командуешь, они воспринимают это правильно, как часть рабочего процесса. Поэтому в нашем отделе обязательно нужен характер. Слабые люди у нас не выдерживают. И стремление работать тоже обязательно. Если не развиваться в профессиональном плане, будет очень тяжело и человек не справится со своими обязанностями. Мы понимаем ответственность за доверенное дело.
Сложнее всего в профессии взаимодействовать с людьми. Если бы вместо работников в цехе были только роботы, было бы проще. А с людьми ты должен добиться, достучаться, доказать, расставить всё по полочкам, если человек не прав. Нужно учесть, что у каждого свой характер, свои семейные сложности и прочее, но всё равно находим общий язык. Мы все – участники единого большого процесса. И женщина здесь трудится наравне с мужчиной, в тех же условиях. Помогает сгладить все эти моменты корпоративная культура, профсоюзная жизнь. Поскольку мы работаем с рамно-заготовительным цехом, то присоединились к их профсоюзному активу, чтобы не только трудиться вместе, но и заниматься общественной работой. Это даёт возможность увидеть в работнике именно человека, его личные качества, что потом поможет быстрее найти общий язык, а также интересно провести свободное время.
Самое интересное в работе контролёра – развитие новых моделей. Если бы из года в год делали что-то одно, было бы скучно, а так мы всегда чему-то учимся. Каких только моделей вагонов мы не производим, в каждой мы должны уметь разобраться. У них большое количество отличий. И это всегда очень занимательно и трудно одновременно.
С «Алтайвагоном» тесно связана и моя жизнь. Здесь 40 лет проработали свёкр и свекровь, мы с мужем пришли сюда в один год, а теперь и наша дочь устроилась на завод. Три поколения нашей семьи не понаслышке знакомы с вагоностроением. Завод дал возможность иметь всё то, что имеем, поэтому мы благодарны за стабильность и способность решать любые проблемы. Всегда справлялись с кризисами, сложными ситуациями на рынке и прочими неприятностями. Поэтому верю в своё дело и вижу в будущем любимое место работы с совершенно новым оборудованием, технологиями, улучшением качества и большим числом рабочих мест. Всегда есть, куда расти и стремиться к лучшему. Думаю, со временем ко всему этому придём. А мы внесём свой вклад.
Работа у нас непростая, но женщине важно не забывать о себе и своей природе. Сохранить женственность помогает внутренний настрой. Нужно окружать себя красотой, начиная, прежде всего, с себя. Когда выглядишь хорошо, то создаёшь настроение и себе, и окружающим. Стараюсь быть примером для своих подчинённых, всегда делаю замечание, если приходят неопрятными. И дело тут не только во внешнем виде. Он только отражает внутреннее настроение. Люди здесь нужны честные, отзывчивые, открытые. Те, кто здесь на своём месте. Тогда во всем будет баланс. И в этом состоянии гармонии женщина успешно сможет переключаться с роли жены или матери на хорошего работника, а не с грустью в глазах идти на нелюбимую работу.
Коллектив дежурных по переезду, железнодорожный цех
Наша задача состоит в том, чтобы обеспечить безопасность движения железнодорожного и автомобильного транспорта. И пускай мы находимся в некотором отдалении от завода, мы всё равно чувствуем себя его неотъемлемой частью. Круглые сутки мы встречаем и провожаем в пути весь город. Видим, как все едут на работу, возвращаются домой, спешат по своим делам. А мы следим, чтобы на нашем переезде не возникало никаких проблем.


Изначально вагоностроительный завод привлёк своей стабильностью, гарантией достойного уровня жизни, «белой» заработной платой, все это очень актуально для нашего маленького города. Ну и приятными бонусами в виде санаторно-курортного лечения с большими скидками, бесплатным профосмотром. Так и оказалось. Когда работаешь на благо завода, завод заботится о тебе. Поддерживает не только администрация, но и профсоюз. Когда на улице под -40 градусов, обогреватель не помешает, да и чайник, чтобы не только согреться, но и пару минут отдохнуть. Решают вопрос, когда спецодежда по размеру не подошла и много всего прочего. Да и вообще спокойнее, когда кто-то в случае чего за тебя всегда вступится, хотя у нас таких конфликтных ситуаций никогда не возникало. Но сам факт, что тебе всегда помогут – это важно для работника, особенно для женщины. А различные мероприятия, состязания очень сплачивают коллектив и разбавляют рабочую атмосферу. Наш цех, например, очень часто занимает первые места и в спортивных соревнованиях, и в творческих конкурсах.
Каждую из нас жизнь привела сюда случайно, и мы этому рады. Здесь мы нашли близких друзей и отзывчивый коллектив. Начальники смены, мастера, путейцы – все готовы протянуть руку помощи.
Наша работа – задача непростая. Особенно в зимний период, когда выпадают обильные осадки. Постоянная борьба со снегом, физические нагрузки и большая проходимость транспорта. Не смотря на все это, мы всегда следим за порядком, убираем свою территорию, перегоны. И параллельно успеваем обеспечивать безопасность движения, предотвращаем аварийные ситуации.
Пускай основная связь с заводом происходит по рации и телефону, мы всегда видим главное. Через нас происходит подача и вывод работы завода. Мы всегда с гордостью провожаем наши новые вагоны.
Если новая женщина приходит в наш коллектив, то она должна понимать всю ответственность, добросовестно трудиться и вести здоровый образ жизни. Здесь некогда отвлекаться. В шутку называем себя «лицом завода» потому, что на территорию попасть может не каждый, а мы постоянно на виду, перед нами весь город. Тут даже если по своей инициативе разбиваешь клумбы, а на следующий год цветы получились менее пышными, то люди говорят: «Вот, раньше больше цветов было». Мы и себя поддерживаем в порядке: парикмахерские, маникюр и прочие женские радости. И не забываем улыбаться.

Бригада маляров обшивочно-малярного цеха
На «Алтайвагон» многие из нас пришли за стабильностью, уверенностью в завтрашнем дне и сейчас работаем уже по 10-15 лет, полюбили свою профессию. А все трудности, которые казались непосильными, уже не пугают. Всему можно научиться, адаптироваться к любой ситуации.
Наш коллектив состоит по большей степени из женщин, но мужчины также могут быть и малярами, и трафаретчиками. В нашей работе важен не пол, а характер. Хотя в некоторых моментах с мужчинами проще договориться. Казалось бы, женщина-маляр будет более аккуратной, но самое главное наше преимущество на работе в другом. Выносливость. Неожиданно, правда? Вопреки стереотипам, в женской бригаде мы легко находим общий язык. Если возникают рабочие моменты, то договариваемся и решаем вопрос. Не держим никаких обид.


С опытом приходят мастерство и качество, поэтому без труда можем покрасить что угодно: любой вагон, любую тележку. Поэтому самое трудное в работе – это ночные смены. Но когда видишь результат, как едет вагон, над которым ты трудился… Это очень приятно, сразу чувствуешь себя на своём месте.
В будущем хотелось бы видеть родной завод развивающимся и процветающим. И чтобы здесь работали женщины-профессионалы, которым присущи выдержка, терпение и лёгкость. А чтобы не потерять свою женственность на предприятии, нужно пользоваться всего одним советом – оставаться собой. Быть искренней и настоящей.
Инструктор по информационной
и молодёжной политике ППО «Алтайвагон»
Кабанова Татьяна

Вам также может понравиться...

Comments are closed.